“Toplu Sözleşmeyi tanımıyoruz “

Türk Eğitim Sen Nevşehir Şube Başkanı Tayfur Urgenç, toplu sözleşmenin fiyasko ile sonuçlandığını belirterek toplu sözleşmeyi tanımadıklarını ifade etti.

 Türk Eğitim Sen Nevşehir şubesi yönetim kurulu Tayfur Urgenç başkanlığında 2021-2022 Eğitim ve Öğretim yılının ilk toplantısını yaparak bazı kararlar aldı.

İşte o alınan kararlar;

1-Salgın sürecinde uzaktan ve yüz yüze eğitim yapan eğitim çalışanlarına teşekkür ederiz.

2- Aşı ve Pcr testleri teşvik edilmekle birlikte zorlama ve baskıya dayalı pcr karşısında önce dilekçe ile cevap vermek sonrasında ise üye ve öğretmenlerimize hukuksal destek vermek. Zorunlu pcr'ı kabul etmiyoruz.

3-Ders saati süresi tüm eğitim kademeleri ve türlerinde 30 dakika olmalıdır. 15 dakika teneffüs süresi düzenlenmelidir. Gerekirse öğle araları süresi 15 dakikaya indirilmeli öğrencilerin evlerinde öğle yemeği sağlanması önerilecektir.

4-Sendika Genel Merkezimizin almış olduğu eylem kararları üyelerimizle paylaşılarak katılımın üst düzeyde olması için mücadele edilecektir.

5-Toplu sözleşme sürecindeki zam oranları beklentileri karşılamaktan uzak olup sendikamız tarafından kabul edilmemiştir. Seyyanen zam, refah payı, vergi dilimi hususlarında düzenleme ve iyileştirme yapılıncaya kadar hukuksal ve eylemsel mücadeleye devam edilecektir.

6-Yetkili sendikanın önemi bu toplu sözleşmede daha iyi anlaşılmış olup sözleşme sürecinde yıllık %8 zammı tarihi zam diye memura ve kamuoyuna anlatanlar deşifre edilerek paylaşılacaktır.

7-Adaylık kaldırma sınavının kaldırılması gerekmektedir.

8- Öğretmen atamaları, il emri, özür il dışı atamaların takibi ve kontrolü yapılacaktır.

9-Sözleşmeli personelin kadroya geçişi ile ilgili çalışmalar faaliyetleri yürütülecektir.

10-Geçmiş dönem kayıplarının giderilmesi için seyyanen zammı gündemde tutmak, eylemsel çalışmalar yapmak.

11-Hükümet tarafından açıklanan büyümeden pay almak ve refah payı uygulamasını başlatmak için mücadele etmek.

12-Üniversitemizde akademik personelin kadro taleplerini gündeme taşımak, burada kriter uygulaması ile liyakatli bir sistemin hayata geçirilmesini sağlamak.

13-Üniversitemizde idari personelin görevde yükselmesini objektif ve ölçülebilir sistemle hayata geçirilmesini sağlamak.

14-Milli bayramlarımızda sendikamızın temsilini sağlamak en üst düzeyde kutlanılması için önerilerde bulunmak faaliyetler yapmak

15- Sosyal ve kültürel faaliyetlerle üyelerimizi bir araya gelmek, Eğitimle ilgili çalışmalar yapmak

07 Eyl 2021 - 09:58 Nevşehir/ Nevşehir- Eğitim

Son bir ayda nevsehirkenthaber.com sitesinde 548.700 gösterim gerçekleşti.


göndermek için kutuyu işaretleyin

Yorum yazarak Nevşehir Kent Haber Gazetesi Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan Nevşehir Kent Haber Gazetesi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.

Anadolu Ajansı (AA), İhlas Haber Ajansı (İHA), Demirören Haber Ajansı (DHA) tarafından servis edilen tüm haberler Nevşehir Kent Haber Gazetesi editörlerinin hiçbir editöryel müdahalesi olmadan, ajans kanallarından geldiği şekliyle yayınlanmaktadır. Sitemize ajanslar üzerinden aktarılan haberlerin hukuki muhatabı Nevşehir Kent Haber Gazetesi değil haberi geçen ajanstır.

01

Abdullah Yaradanakul - Niye sonradan itiraz ediyor ki; sendika yöneticilerinden idareci olmayan mı varmış? Sendikacının derdi üyeleri değil, yönetimde olanların idareci olması.

Yanıtla . 0Beğen . 0Beğenme 08 Eylül 10:04


Nevşehir Markaları

Nevşehir Kent Haber Gazetesi, Nevşehir ile özdeşleşen markaları ağırlıyor.

+90 (384) 212 43 10
Reklam bilgi


Anket Erken seçim olsa kime oy verirsiniz?